viernes, 12 de agosto de 2011

¿Por qué la planeación del Recurso Humano es el paso principal para éxito de las empresas?

 Existen muchas pequeñas y medianas empresas que han iniciado sin ningún tipo de planeación, es por ello que se han quedado como pequeñas y medianas, porque las grandes empresas, llegan a ser grandes por la planeación que realizan, porque están conscientes que solo se puede alcanzar el éxito, si adelantan los hechos que puedan ocurrir en el futuro al presente, plantean todos los posibles problemas que puedan ocurrir y desarrollan estrategias para poderlas evitar.
En la actualidad existen muchas empresas que por la crisis económica por la que atraviesan, optan como solución despedir a los empleados, estos empresarios que no planearon las necesidades del futuro en cuanto al recurso humano, terminan afectando a millones de personas trabajadoras, que no tienen la culpa de la mala planeación de los de arriba.
La planeación del recurso humano es algo que se debe considerar como prioridad antes de iniciar, los administradores no solo deben de planear o pronosticar cuanto esperan obtener en ganancias o aumentar la productividad, sino que también deben planear y prever la demanda de mano de obra o cuántos trabajadores necesitará la empresa en el futuro, así como también se debe prever la oferta del recurso humano o la disponibilidad de trabajadores con las capacidades requeridas para satisfacer la demanda de mano de obra de la empresa, hay una infinidad de factores que se deben planear a futuro para que ni la empresa ni las personas que trabajan en ella, se vean afectada con los fenómenos externos que afectan a las empresas.
El éxito de las grandes empresas radica en la excelente planeación, en plantear y definir sus objetivos, metas, en saber y estar seguros que es lo que quieren y buscan alcanzar, en sí, como punto principal en la planeación también se  plantean las estrategias que permitan que haya una  coincidencia de esfuerzos del departamento de personal con los objetivos globales de la organización, si se logra esto, la empresa contara con un personal satisfecho de estar ofreciendo sus servicios en la empresa y dará su mayor esfuerzo por hacer que la empresa crezca y alcance el éxito.

1 comentario:

  1. La planeacion es un paso important par alcanzar el exit, ¡muy bonit artikul!

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